【海外安全篇】

米可可：米可可，你可回來(lái)了！我讓你從日本代購(gòu)的眼藥水買(mǎi)到了嗎？

小桉：嗯哈，我今天給你帶來(lái)了，還有你讓我?guī)兔Υ蚵?tīng)去那邊工作的事兒，我也幫你考察，說(shuō)吧!怎么感謝我？

米可可：一頓火鍋兒！

小桉：一頓怎么夠！我這四川人的胃呀，清淡了這么多天！

米可可：雅蠛蝶~~~~好吧！三頓！

小桉：你媽說(shuō)鄰居家那個(gè)別人家的孩子小益在日本當(dāng)研修生空氣好，工資高是不是？

米可可：對(duì)呀對(duì)呀

小桉：告訴你，經(jīng)過(guò)我的實(shí)地考察，那個(gè)小益十有八九都是騙你們的！你說(shuō)巧不巧，我過(guò)去這幾天，剛巧看到東京電視臺(tái)播了一期節(jié)目叫“中國(guó)の研修生”。雖然我不會(huì)日語(yǔ)，但也看了個(gè)八九不離十。我勸你，還是別動(dòng)去日本的心思了，片子里那些中國(guó)研修生，每天除了工作還是工作，耗盡洪荒之力卻掙不了幾個(gè)錢(qián)，人都快瘋了。很多人累得受不了直接逃跑了！你說(shuō)說(shuō)，我都不敢相信，咱生在新中國(guó)長(zhǎng)在紅旗下，怎么要哭著喊著去過(guò)那個(gè)舊社會(huì)周扒皮手下的工作。

米可可：不是吧……我看小益上次回來(lái)搞得可洋范兒了

小桉：當(dāng)然，也不是所有人都是這樣，不過(guò)肯定有這種現(xiàn)象。我承認(rèn)自己平時(shí)挺迷糊的，但這次真是很認(rèn)真在幫你參謀，我可不希望自己的朋友去了趟日本就在凡間渡劫完畢，回九重天了（此處應(yīng)有BGM）。

米可可：喂喂喂！烏鴉嘴！那我該問(wèn)誰(shuí)的權(quán)威意見(jiàn)?。?br>

成都市外事僑務(wù)辦公室的嚴(yán)老師：

      首先你要搞清楚，研修生不是研究生！“研修生”與“研究生”，一字之差卻是天壤之別。通俗來(lái)講，研修生就是在日本學(xué)習(xí)勞動(dòng)技能、順便打工的外國(guó)人，實(shí)質(zhì)上就是日本企業(yè)廉價(jià)的勞動(dòng)力。前段時(shí)間在日本發(fā)生的兩名研修生被砍事件再次引發(fā)了大家對(duì)日本研修生安全的關(guān)注。據(jù)我所知，中國(guó)在日研修生就遭受過(guò)被收取高額工作介紹費(fèi)、因護(hù)照等身份證件被沒(méi)收導(dǎo)致人身自由受損害、被強(qiáng)制從事高強(qiáng)度長(zhǎng)時(shí)間勞動(dòng)、工作環(huán)境惡劣、工資被截留和醫(yī)療保險(xiǎn)等保障不健全等等侵害。去日本當(dāng)研修生，是需要謹(jǐn)慎考慮的事情。


迷你課堂出行小錦囊：

     日本研修生制度初衷是幫助發(fā)展中國(guó)家培訓(xùn)技能人才，但現(xiàn)在某種程度講已經(jīng)成了彌補(bǔ)日本社會(huì)勞動(dòng)人口不足的工具。不少研修生不僅學(xué)不到所謂的高技能，反而成了廉價(jià)勞工，干的都是低端產(chǎn)業(yè)，從而造成制度偏離實(shí)際，并導(dǎo)致研修生相關(guān)保障制度和監(jiān)管機(jī)制缺失。

      如果與雇主產(chǎn)生矛盾，切記要始終保持理性和冷靜，可依據(jù)與雇主簽訂的《雇傭合同》，向外派勞務(wù)公司或公司在當(dāng)?shù)氐拇矸从?，?qǐng)他們依據(jù)外派勞務(wù)公司與雇主簽訂的《勞務(wù)合作合同》與雇主交涉，或參與共同協(xié)商解決問(wèn)題。如果是與外派勞務(wù)公司產(chǎn)生糾紛，要依據(jù)雙方簽訂的合同協(xié)商解決。如果協(xié)商解決無(wú)效，可向中國(guó)對(duì)外承包工程商會(huì)外派勞務(wù)人員投訴中心書(shū)面反映，或回國(guó)后通過(guò)法律程序解決。

      依據(jù)協(xié)議未能解決的重大問(wèn)題，可以向我駐在國(guó)大使（領(lǐng)事）館反映，進(jìn)行咨詢或?qū)で髱椭?。中?guó)駐日大使館領(lǐng)事部也從多層面推出了我駐日使領(lǐng)館對(duì)研修生、技能實(shí)習(xí)生的保護(hù)措施，2016年處理領(lǐng)保及協(xié)助案件近百起。領(lǐng)事保護(hù)，就在你身邊。